Для чего крупной успешной компании нужны корпоративные традиции?

Региональный менеджер по внешним связям и коммуникациям Coca-Cola Hellenic в Москве Татьяна Губина:


Корпоративные традиции являются неотъемлемой частью любой успешной компании. Прежде всего, они способствуют сплочению коллектива, развитию взаимопонимания между сотрудниками, формируя образ компании как единого целого. Традиции укрепляют корпоративный дух и развивают энтузиазм работников, создавая общую идею, нематериальную цель, которая мотивирует людей на активную работу и способствует развитию творческого потенциала. В нашей Компании традицией является участие всего коллектива в различных благотворительных мероприятиях, организуемых Coca-Cola Hellenic.

На протяжении своего существования компания Coca-Cola Hellenic активно принимает участие в поддержке и организации социальных проектов в сфере культуры, спорта, здравоохранения и экологии. Наши сотрудники видят, что руководством придерживаются политики социальной ответственности, и всячески стараются помочь. Например, волонтеры Компании каждый год участвуют в таких мероприятиях, как «Рождественский караван», «День донора», «Зеленые команды» и других. Проект «Рождественский Караван», посвященный поддержке воспитанников детских домов и школ-интернатов, а также детей, находящихся на лечении в больницах и реабилитационных центрах, в 2014 году «Рождественский караван» пройдет в 14-й раз.

Благотворительная акция «День Донора» стала корпоративной традицией для Coca-Cola Hellenic с 2008 года. Именно сотрудники Компании 6 лет назад проявили инициативу и решили участвовать в донорских акциях. Каждый год общими усилиями собирают более 30 литров крови.В 2014 году мероприятию «Зеленые команды», нацеленному на очистку и благоустройство берегов водоемов, воспитание и поддержание экологической культуры среди населения, исполнилось одиннадцать лет.

Компания считает частью своей миссии продвижение активного здорового образа жизни в молодежной среде, привлечение к регулярным занятиям спортом и развитие ответственного отношения к своему здоровью. Поэтому корпоративным праздником является ежегодный чемпионат Coca-Cola Hellenic «Кубок Москвы». Его главная задача – пропаганда идеи активного и здорового образа жизни среди работников. Традиционно, в турнире принимают участие команды, составленные исключительно из сотрудников Компании, а судейство соревнований осуществляется по правилам мини-футбола судьями Ассоциации мини-футбола России.

В рамках футбольной лиги проходят соревнования среди команд черлидеров. Победители турнира награждаются переходящим Кубком, дипломами и медалями. Спортивное футбольное мероприятие «Кубок Москвы» является праздником не только для сотрудников Coca-Cola Hellenic, но и для всех жителей Москвы. Специально для болельщиков мы организуем конкурсы и викторины, а для детей открыта отдельная игровая зона.

Важная информация

Обратите внимание! Тверской Дайджест не является представительством фирм и организаций, упоминаемых в материалах! Свои обращения направляйте через официальные контакты соответствующих организаций